非洲：最后的劳动密集型产业转移地

十年前，经济学家林毅夫在《中国企业为什么要走向非洲》中提到：“非洲是转移劳动密集型产业的最好一站，可能也是最后一站。”今天，尼日利亚的莱基自贸区、乌干达的中乌姆巴莱工业园、埃塞的东方工业园里，数十万非洲年轻人走出村落，成为工人。这些工业园，都是由中国企业建立的。

华坚集团的非洲探索

2011年，深圳湾体育中心举办第26届世界大学生运动会，埃塞俄比亚总理梅莱斯·泽纳维与中国最大的女鞋生产企业华坚集团董事长张华荣会面。促成这次会面的正是时任世界银行副行长兼首席经济学家林毅夫。

林毅夫在世行期间关注非洲发展，他指出：“1979年，非洲人均收入是575美元，中国只有182美元。改革开放三十年，中国变化巨大，而非洲依然贫困。问题不在于非洲不努力，而是思路不对。”他认为，中国可以像美国通过马歇尔计划复兴欧洲一样，帮助非洲发展，同时解决自身制造业成本上涨的问题。

埃塞俄比亚之行

在林毅夫的建议下，2011年3月，埃塞总理梅莱斯开始招商，吸引中国皮革与制鞋企业。同年11月，张华荣率领的制造业企业家团队踏上非洲土地。在埃塞首都亚的斯亚贝巴，他们看到了贫困和基础设施落后的现状。

尽管其他企业家因条件艰苦打了退堂鼓，张华荣却决定留下来。华坚集团成立于1996年，主营中高档真皮女鞋，已有两次成功的产线转移经验。面对非洲的低劳动力成本和丰富的皮革资源，他决定在埃塞投资建厂。

工厂建设的挑战

华坚在埃塞的建设遇到许多未曾预料的难题。首先是清关问题，设备和原材料的进口手续繁琐；其次是物流成本高昂，基础设施欠缺；再者是电力和水资源短缺。

然而，随着“一带一路”战略的启动，中国基建逐步改善了非洲的基础设施。2015年，中国中铁承建的“东非第一轻轨”通车；2018年，亚吉铁路投入运营，大大提升了物流效率。

适应非洲工人的管理

华坚在非洲还面临工人管理的挑战。非洲工人报废率高、效率低，文化差异导致管理难度大。华坚通过培训、引入现代管理制度，提高了工人技能和工作效率。通过培训，工人逐渐适应并胜任工作，为华坚的成功奠定了基础。

非洲的制造业标杆

经过多年努力，华坚在埃塞俄比亚稳步发展，为当地创造了8000个就业岗位，出口创汇1.83亿美元。张华荣总结出非洲经营的经验：“尊重国情，按非洲规律办事，培养当地人才，寻找当地朋友和‘后盾’。”

中国企业在非洲的成功

除了华坚，传音手机也在非洲取得巨大成功。传音通过了解非洲用户需求，研发适合非洲市场的产品，逐渐成为当地的本地品牌。

在非洲，中国基建公司如中建八局也贡献巨大。中建八局承建的东非第一高楼——埃塞俄比亚商业银行总部大楼，象征着中国企业在非洲基建领域的崛起。

非洲基建的逆转

上世纪九十年代，非洲基建市场被西方公司主导。如今，中国公司在非洲基建市场份额超过西方，成为非洲发展的重要力量。据统计，2007年至2020年，中国在撒哈拉以南非洲的基建投资达到230亿美元，是美德日法融资总额的两倍多。

展望未来

中国企业在非洲的成功不仅仅在埃塞俄比亚，还包括尼日利亚、乌干达、南非、安哥拉等国。截至目前，中国连续15年保持非洲第一大贸易伙伴地位，2023年中非贸易额达到2821亿美元，占非洲整体外贸总额比重超过20%。

正如林毅夫所言：“劳动密集型的加工制造业如果不走出去就会死在国内，走慢了也会死在国内。”非洲很可能成为中国劳动密集型产业的下一个应许之地。

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